SIE wollen…

  • …Ihre Mitarbeitenden gezielt weiterentwickeln?
  • …sich selbst einen „fitten“ Personal-Stamm aufbauen?
  • …spezielle Fragen und Herausforderungen Ihres Unternehmens
    im geschützten Rahmen besprechen?

Dann stehen interessante und spannende Workshops für Sie bereit; u.a.:

Führung

  • Führen – in der „Sandwich-Position“: das Spannungsfeld zwischen „oben“ und „unten“ meistern
  • Führung – gestern, heute und morgen:
    Kommunikation – Erfolgsfaktor für Wandel und Veränderungen
  • Situatives Führen beherrschen
  • Führen – ohne direkte Vorgesetzten-Funktion
  • Heute Kollege – morgen Chef: Einstieg in die Führungs-Rolle
  • Persönlichkeits-Entwicklung als Führender – Verantwortung übernehmen
  • Führungs-Dilemma: Erfahrene Hasen und Millennials – (wie) geht das?
  • Führen: Die Generation „Z“ – wirklich so anders?
  • Delegieren – aber wie?

Team

  • Teams entwickeln: Von einer Gruppe zu einem Team
  • Kompetenzen für erfolgreiche Teamarbeit
  • Team-Management – Zusammenarbeit im Team verbessern
  • Agile Teams sind anders (?)
  • Kommunikation im Team
  • Team-Mitarbeiter motivieren –  (wie) geht das?
  • Kritische Team-Situationen meistern

Agil

  • Agile (Projekt-)Führung – die entscheidenden Ansatzpunkte
  • Agil – Komplexität in Veränderungs-Prozessen handhaben
  • Team-Management – morgen schon agil?

Mitarbeiter

  • Kommunikation – Das wertschätzende „A“ und „O“ im Betrieb
  • Mitarbeiter-Kommunikation im Team
  • Kooperation – vor Kritik – vor Konflikt
  • Mitarbeiter motivieren – (wie) geht das – individuell oder als Team?
  • Mitarbeiter-(Jahres-)Gespräche gezielt vorbereiten und sicher durchführen
  • „Schwierige“ Mitarbeiter – Umgang mit „komplizierten Zeitgenossen“
  • Emotionale Intelligenz fördern

Selbst-Kompetenz

  • Den eigenen Führungsstil entwickeln
  • Selbst-Führung – Selbst-Organisation als Hilfsmittel (?)
  • Selbst-Motivation stärken
  • Effektives Selbst-Management
  • Persönlichkeits-Entwicklung und Kommunikation
  • Das Lernen neu lernen
  • …hier könnte auch ein Thema stehen, dessen Lösung Ihnen – im wahrsten Sinne –
       „unter den Fingernägeln brennt“


Ausgewählte Themen auch in Kooperation mit den Handwerkskammern in Hamburg, Hannover und Lübeck.